专题简介
厦门大学电子科学与技术学院培训中心举办国有企业中青年干部能力提升培训班，旨在提高领导干部的综合素质和能力,重点提升领导干部推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领，着力增强防风险、攻难关、迎挑战、抗打压能力，不断提高专业化水平，更好胜任领导工作。特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。
在高质量发展、新发展阶段、新发展理念、新发展格局的市场经济环境下，企业之间的竞争归根结底是人才的竞争，尤其是青年人才的竞争。国有企业青年员工培训体系应该与国有企业的发展方向保持一致，除了要提高青年员工的业务水平，还要在培训体系中体现自身的企业文化，充分发挥青年员工推动企业改革发展的作用。
专题课程内容（仅供参考）:
数字经济赋能国有企业转型升级
国有企业改革发展的实践与提升
国有企业发展的基本经验
国有企业（上市）资本运作与投融资创新
国有企业股份制改造与现代企业法人治理结构
国有企业管理者领导力与领导艺术
数字化治理助力国有企业竞争力提升
深化国有企业改革路径探索——科技创新与企业转型升级
国有企业战略定位与品牌打造
国有企业全面预算管理
国有企业法律风险防范
国有企业的合同管理
