专题简介

厦门大学电子科学与技术学院培训中心举办纪委监委干部综合能力提升培训方案班，旨在提高领导干部的综合素质和能力,重点提升领导干部推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领，着力增强防风险、攻难关、迎挑战、抗打压能力，不断提高专业化水平，更好胜任领导工作。特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。

一、培训目标

借助厦门大学多学科融合的教育资源，全面提升全国各地纪委监委成员的专业素养和综合能力，使其在复杂多变的监督执纪环境中，精准把握政策法规，熟练运用调查技巧，有效应对各类廉政风险挑战，为推动党风廉政建设和反腐败工作提供坚实保障。

二、培训对象

全国各地纪委监委工作人员

三、培训地点

厦门大学

四、培训内容

（一）廉政理论与政策法规

习近平新时代中国特色社会主义思想与党风廉政建设：深入解读习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，明确新时代纪委监委工作的政治方向和使命担当。

党内法规与国家监察法律法规解读：系统学习《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等重要法规，剖析条文内涵，掌握执纪执法尺度。

（二）专业技能提升

案件调查与证据收集：学习调查取证的策略、方法和技巧，包括如何运用现代信息技术手段收集电子证据，以及证据的合法性、关联性和真实性审查。

谈话与审讯技巧：通过模拟场景训练，提升与被调查对象谈话的能力，掌握心理分析和突破技巧，有效获取关键信息。

大数据在纪检监察中的应用：介绍大数据技术在监督执纪中的应用案例，学习如何利用大数据进行廉政风险预警、线索分析和案件查办。

（三）综合素养培养

沟通协调与团队协作：通过团队建设活动和案例分析，提升学员在工作中的沟通协调能力，增强团队协作意识。

舆情应对与媒体沟通：分析当前网络舆情环境，传授舆情监测、分析和应对策略，以及与媒体沟通的原则和方法。

（四）现场教学与案例研讨

参观厦门廉政教育基地：通过实地参观，了解廉政文化的历史传承和当代实践，增强廉洁自律意识。

典型案例研讨：选取全国各地具有代表性的纪检监察案例，组织学员进行深入分析和讨论，总结经验教训，提升实战能力。

五、培训方式

专题讲座：邀请厦门大学专家学者、纪检监察系统资深领导和业务骨干进行授课，传授前沿理论和实践经验。

小组讨论：组织学员分组讨论，围绕培训内容和实际工作中的问题展开交流，促进相互学习和共同提高。

模拟演练：设置模拟案件调查、谈话等场景，让学员在实践中运用所学知识和技能，提升应对实际问题的能力。

实地参观：安排学员参观廉政教育基地、先进纪检监察工作示范点等，拓宽视野，学习借鉴先进经验。

六、培训考核

理论考核：采用闭卷考试的方式，考查学员对廉政理论、政策法规等知识的掌握程度。

实践考核：根据学员在模拟演练、案例研讨等实践环节的表现，进行综合评价。

日常考核：对学员的出勤情况、课堂表现、小组讨论参与度等进行日常考核，确保培训纪律和学习效果。

七、培训保障

师资保障：提前与授课教师沟通，明确教学内容和要求，确保教学质量。

后勤保障：做好培训期间的餐饮、住宿、交通等后勤服务工作，为学员提供舒适的学习和生活环境。

安全保障：制定安全应急预案，加强培训期间的安全管理，确保学员的人身和财产安全。